工伤赔偿是保障劳动者权益的重要措施之一，当发生工伤并被鉴定为9级伤残时，很多人会关心具体的赔偿金额是多少。工伤9级赔偿主要包括医疗费用、一次性伤残补助金、就业补助金以及停工留薪期工资等。具体金额会因地区差异、工资水平及政策规定有所不同。

首先，医疗费用通常由工伤保险基金支付，包括治疗费、药费和康复费用等。其次，一次性伤残补助金通常是本人工资的9个月工资，这是对劳动者因伤残导致收入减少的一种补偿。此外，如果劳动者选择与单位解除劳动合同，还可获得就业补助金，这笔金额也与本人工资相关。最后，在治疗期间，劳动者还能领取停工留薪期工资，一般为原工资福利待遇不变。

值得注意的是，工伤赔偿的具体数额需结合当地政策和实际情况计算。建议咨询专业律师或相关部门，以确保权益得到充分保障。💪工伤无小事，及时维权很重要！