📚试用期的时间如何规定？

职场新人注意啦！入职时都会经历试用期，那么这个试用期到底有多长时间呢？🤔根据《劳动合同法》，劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过两个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月⏰。换言之，试用期的长度是与合同年限挂钩的，大家一定要看清楚自己的合同条款哦！

此外，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期，不能反复试用🙅‍♀️。如果公司违反规定延长试用期，你可以依法维权，保护自己的权益。记住，试用期不仅是公司考察你的阶段，也是你了解公司文化、工作环境的好机会👀。合理利用这段时间，展现你的能力，为转正打下坚实的基础吧！🌟

　　免责声明：本文由用户上传，与本网站立场无关。财经信息仅供读者参考，并不构成投资建议。投资者据此操作，风险自担。 如有侵权请联系删除！